【TOP6】20代・第二新卒におすすめ!転職サイト

- 1. 20代第二新卒におすすめの転職サイトを紹介
- 2. 第二新卒転職サイトはこんな20代におすすめ
- 3. 20代第二新卒には個別サポート型の転職サイトがおすすめ
- 4. 個別サポート型の転職サイトが20代第二新卒におすすめの3つの理由
- 5. 20代第二新卒におすすめの転職サイト6選
- 6. 20代第二新卒転職サイトと通常の転職サイトの違いは?
- 7. 20代第二新卒転職サイトは個別サポート付きなのに無料で使える
- 8. 転職サイトに登録したあとのサポートの流れ
- 9. よく聞く20代第二新卒転職サイトの疑問 Q&A
- 10. 20代・第二新卒者も要チェック|2022年 全国の就職・転職市場データ
- 11. 20代第二新卒向け個別サポート型転職サイト比較(対象者、実績、サポート内容、求人、評判)
- 12. 20代第二新卒の転職サイト以外の20代・第二新卒の転職活動に関するノウハウ
- 13. あなたに合った転職サイトは見つかりましたか?
- 14. 転職サイトの評判を募集しています
20代第二新卒におすすめの転職サイトを紹介

そこで今回は、その経験を活かした最新の20代や第二新卒の転職活動で使えるおすすめの転職サイトをみなさんにご紹介したいと思います。
この記事では、求人数や質、サポート体制などを総合的に見て、私が本当に20代第二新卒の方におすすめできる転職サイトだけを掲載しています。
20代でキャリアについて悩んでるひと。
「いまの仕事が合わない」
「このままじゃ将来が不安」いろんな転職媒体を使って、キャリアの可能性を模索しても良いかもしれません🙂
かくいう私も、一つ目の仕事は飽きて2年半でやめました😇
いまやってる仕事がすべてじゃない‼️
— 中の人(ジョブハンティング.com) (@jobhuntingcom) April 13, 2021
第二新卒転職サイトはこんな20代におすすめ
第二新卒転職サイトは次のような20代におすすめです。

- 第二新卒転職サイトがおすすめの20代
- 楽な転職活動がしたいひと
- 一人だとなかなか転職活動が進まない・続かないひと
- 働きながらで、転職活動をする時間が作れないひと
- 短期離職・早期離職をしてしまったひと
- 経歴・職歴に自信が無いひと
- 未経験業界に転職したいひと
20代第二新卒には個別サポート型の転職サイトがおすすめ
新卒で入社した会社が合わず、転職しようか悩んでいる20代第二新卒の方は世の中にたくさんいます。
新卒で入社した後の3年以内の離職率は30%超とも言われていますから、20代の3人に1人は会社をすぐにやめてしまうわけです。
そして、そのあとの転職はどうしたら良いのかと頭を抱えている人があとを絶ちません。
とくに経験の少ない20代第二新卒の転職は一般的な経験のある中途の転職とはワケが違いますからね。
では、20代第二新卒の方はどのように転職活動を進めていけば良いのでしょうか?
経験の少ない20代第二新卒というハンデキャップを埋めるためには、一般的な転職サイトを使うのではなく個別サポート型の転職サイトを使った転職活動を行うことが一番のおすすめです。
また、ここで紹介している転職サイトは29歳までであればどなたでも使うことが可能です。




個別サポート型の転職サイトが20代第二新卒におすすめの3つの理由

と、疑問に思った方も多いはずです。
20代第二新卒の方に個別サポート型の転職サイトをおすすめする理由はおもに3つあります。
- 個別サポート型の転職サイトが20代第二新卒におすすめの理由
- 20代第二新卒の転職活動のノウハウを丁寧にアドバイスしてもらえる
- 20代第二新卒採用に積極的な企業の求人を数多く扱っている
- 個別サポート型の転職サイトは内定率が高い
それぞれの理由について解説をしていきます。
おすすめの理由を解説
20代第二新卒の転職活動のノウハウを丁寧にアドバイスしてもらえる
20代を中心に個別転職サポートをしている転職サイトは、20代第二新卒などの経験の少ないいわゆる”転職弱者”はどのように転職活動を進めれば内定を獲得できるのかといった20代第二新卒転職のノウハウをたくさん持っています。
- どのように転職活動を進めていくべきか
- 応募書類にはどういったことを書けば良いのか
- 面接ではどういった受け答えをすれば良いのか
といった20代第二新卒転職の基本的な要素をおさえた上で丁寧にアドバイスをしてくれます。
またアドバイスだけではなく、実際に履歴書や職務経歴書の添削をしてくれたり、選考を受ける企業ごとの面接対策をしてくれたりと、20代第二新卒の方が内定を獲得できるようにありとあらゆるサポートを提供してくれます。
20代第二新卒採用に積極的な企業の求人を数多く扱っている
20代第二新卒向けの個別サポート型の転職サイトには、20代第二新卒採用に積極的な企業の求人が数多く集まってきます。
「でも、どうせ経験の少ない20代第二新卒を雇ってくれる企業なんて中小やブラック企業ばかりじゃないの?」と、思ったそこのあなた。
それは大きな間違いですよ!
人材不足が世間ではいま大きな問題として扱われており、ほぼすべての企業がこの問題に直面しています。
なので、20代第二新卒を対象とした採用を積極的に行っている大企業もかなり多く存在します。
そしてこういった企業は20代第二新卒人材を見つけ出すために、20代第二新卒に特化した転職サイトを利用しているのです。
実際に20代第二新卒向けの転職サイトの求人を調べてみると、一部上場の大企業やトップベンチャーなどの求人を保有している転職サイトも多くなっています。
個別サポート型の転職サイトは内定率が高い
3つ目の理由はズバリ、内定率が圧倒的にアップするというものです。
理由1と2を読んでくれた方なら、なぜ内定率が高くなるのか、そのワケはすでに理解していただいているのではないでしょうか。

20代第二新卒におすすめの転職サイト6選

失敗しない 転職サイト選び の 決定版!
20代向けおすすめ転職サイト|JAIC(ジェイック)|メディアでも話題の20代第二新卒向け転職サイト
JAIC(ジェイック)のココがおすすめ
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- 就職成功率81.1%以上
- キャリア支援実績23,000名以上
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- 厚生労働省委託事業の「職業紹介優良事業者」
JAICとは
JAICとは
フリーター・未経験・既卒・大学中退から優良企業の正社員に就職できる!JAICは、340以上のメディアに紹介されている、今、話題のサービスです。
JAICはこんな方におすすめ
JAICはこんな方におすすめ
- 卒業後、そのままフリーター。履歴書の内容や面接に自信が持てなくて受かるか不安… 就活の始め方もわからないし…
- 新卒でブラック企業に就職してしまい短期間で退職。次は安心して長く働ける企業に就職したい!
- 高卒や中退の経歴が気になって一歩が踏み出せない。求人を見ても、自分に合った仕事がよく分からない…
上記に当てはまるかも…という方のためにフリーター・未経験・既卒・大学中退歓迎の企業を書類選考なしでご紹介
JAICの主なサポート・機能
JAICのキャリアサポート・機能
- 求人紹介
- キャリアカウンセリング
- 就職支援講座
- 応募書類添削・アドバイス
- 面接対策
- 優良企業と会える面接会
JAICに関する#タグ
引用:JAIC(ジェイック)
20代向けおすすめ転職サイト|第二新卒エージェントneo|経験の少ない20代第二新卒でも安心。未経験可の求人多数

エリア | 全国 |
対象年齢 | 10代、20代 |
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20代向けおすすめ転職サイト|キャリアスタート|20代の転職活動、地域の転職市場を熟知した面接対策

エリア | 北海道、東北、関東、中部、関西、九州 |
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学歴・経歴 | 不問 |
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料金 | 無料 |


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20代向けおすすめ転職サイト|就職Shop|リクルートの若者向けの転職サイト

エリア | 関東、関西 |
対象年齢 | 10代、20代 |
対象者 | 新卒、第二新卒、既卒、 フリーター、ニート |
学歴・経歴 | 不問 |
オンライン面談 | 〇 |
料金 | 無料 |


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20代向けおすすめ転職サイト|マイナビジョブ20s|マイナビの20代第二新卒向けの転職サイト

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20代向けおすすめ転職サイト|ハタラクティブ |学歴に自信が無い20代第二新卒でも安心して利用できる
20代第二新卒転職サイトと通常の転職サイトの違いは?
20代第二新卒向けと通常の転職サイトではなにが違うのか、そのサービス内容の違いを表で分かりやすくまとめました。
サービスの内容 | 20代第二新卒向け 転職サイト | 通常の 転職サイト |
求人検索 | △ | 〇 |
転職活動イベント検索 | △ | 〇 |
転職活動に関するコンテンツ(情報)の提供 | 〇 | 〇 |
オンラインの(一括)エントリー機能 | △ | 〇 |
各種セミナーの実施 | △ | △ |
キャリアカウンセリング | 〇 | × |
求人紹介 | 〇 | × |
応募書類添削 | 〇 | × |
面接対策 | 〇 | × |
選考スケジュール調整 | 〇 | × |
落選した場合のフィードバック(理由などを聞ける) | 〇 | × |
入社準備のサポート | 〇 | × |
- 20代第二新卒向けの個別サポート型転職サイトでは「求人検索」をできるサイトもありますが、扱っている求人すべてを見ることはほとんどできません。いわゆる『非公開求人』と言われるものです。その代わりに、「求人紹介」によってあなたの適正や希望に合った求人を紹介してくれます。
- 20代第二新卒向けの転職サイトは、通常の転職サイトでは提供してくれないさまざまなサポート(キャリアカウンセリング、求人紹介~入社準備のサポートまで)を提供してくれます。
20代第二新卒転職サイトは個別サポート付きなのに無料で使える
こちらで紹介している転職サイトはすべて個別サポート付きのサービスを提供していますが、なんとすべてのサービスを無料で利用することができます。
「いろいろな転職サポートをしてくれるのに、無料で利用できることなんてあるの?」と疑問に思う方もいると思いますが、カラクリは次の通りです。
個別サポート型の転職サイトの仕組み
ここで言う『個別サポート型の転職サイト』は、いわゆる『人材紹介会社』や『転職エージェント』と言われるものです。
紹介先の企業からの紹介手数料を支払ってもらうカタチで会社が成り立っているので、利用者であるわたしたちは無料で使うことができるのです。
また、職業安定法によって「求職者からは手数料を徴収してはならない」とも定められています。
個別サポート型の転職サイトを無料で使える仕組みを理解していただけたでしょうか?
無料で利用できるし、丁寧に転職サポートもしてもらえるということなので、利用しない手はないですよね。
転職サイトに登録したあとのサポートの流れ
個別サポート型転職サイトのサポート内容と登録後の流れは次のようになっています。
サポート内容・登録後の流れ詳細
1:登録する(無料)
転職サイトの公式ページで、必要な情報を入力して登録を完了させしましょう。

2:本人確認の電話
登録後は、電話もしくはメールで本人確認の連絡が来ます。
登録内容に誤りがないことをきちんと確認しておきましょう。

3:面談 / キャリアカウンセリング
ここからが転職サイトの本格的なサポートの開始となります。
転職サイトの担当者と対面(もしくはテレビ電話など)でキャリアカウンセリングを実施し、あなたの経歴やスキル、キャリアデザインや希望条件などのヒアリング、アドバイスなどが行われます。

4:求人紹介
キャリアカウンセリングの結果を元にあなたの適正を判断し、将来のキャリアデザインや希望に合った求人を複数紹介してくれます。

5:応募書類添削
エントリー先が決まれば、次に行われるのは応募書類の準備、添削です。
履歴書や職務経歴書の基本的な書き方から魅せ方まで、丁寧に添削をしてくれます。

6:求人へ応募
応募書類が完成したら、担当カウンセラーが企業に提出をしてくれます。
応募書類の提出と一緒に、推薦文や推薦コメントを企業の人事担当に伝えてくれ、書類選考を有利に進められるのも個別サポート型転職サイトのメリットです。

こういった点でも、求人サイトよりも個別サポート型の転職サイトを利用するほうがメリットは大きいと言えますね。
7:面接対策
面接の対策では、基本的なマナーや受け答えの仕方、自己PRや志望動機の内容や伝え方などをアドバイスしてくれます。
また、エントリー先企業ごとの面接対策も実施してくれる場合もあります。
それぞれの会社の業界や職種にマッチした面接対策はもちろん、採用担当者が何を求めているのか、というような面接の本質的なことまでを伝授してくれます。

8:企業との面接
面接対策が終われば、いよいよ企業の採用担当者との面接に入ります。
面接の準備や選考スケジュールの調整などは、担当のカウンセラーがすべて行ってくれるので安心です。
また万が一、採用選考に漏れてしまったとしても、その理由を知ることができるのも個別サポート型転職サイトを利用する大きなメリットです。

その内容を次の応募先企業との面接に活かすことができるので、ひとりで行う就職、転職活動よりも圧倒的なアドバンテージを得ることができるでしょう。
9:内定・退職サポート
内定が出たら、転職サイトの担当者から連絡が来ます。
入社日程の調整や、ときには給与面などの条件交渉も責任を持っておこなってくれるので、最後まで転職サイトに頼ってしまいましょう。
また、いまの会社を退職するときの手続きや退職ノウハウなども持っているので、「会社にどう退職を伝えれば良いのか分からない」などの悩みを持っている場合にも、個別サポート型の転職サイトは頼りになります。

よく聞く20代第二新卒転職サイトの疑問 Q&A

20代第二新卒で社会人経験が少ないけどちゃんとサポートしてもらえる?
実務経験が少なかったり、会社をすぐやめてしまった経歴があっても、29歳以下であればきちんとしたサポートを受けられます。
ここで紹介している20代第二新卒転職サイトは、おもに20代の転職弱者の方を対象としたサービスになっているので、どんなに経験が少なくても年齢さえ当てはまっていれば利用は可能です。
経歴に自信がないけど大丈夫?
経歴に自信がなくても問題ありません。
20代第二新卒転職サイトの利用者は、90%以上が経験の少ない若者です。
それでもしっかりとした転職サポートをしてくれるので、高い内定率を誇っています。
どんな企業が20代第二新卒を採用しているの?
20代第二新卒の採用をしている企業は中小だけではありません。
規模にかかわらず、どこの企業も人材不足に悩まされている現代社会において、経験よりも若さややる気を重要視する採用が活発なっています。
そして、かなりの数の大企業やトップベンチャー企業も積極的に20代第二新卒の採用を行っているのが事実です。
20代・第二新卒者も要チェック|2022年 全国の就職・転職市場データ
厚生労働省より発表されている最新の『一般職業紹介状況:有効 求人数/求職者(実数)(パートタイムを除く常用)』『賃金構造基本統計調査』のデータを元にしています。
最新の求人倍率、求人 / 求職者数
2022年9月 求人倍率、求人 / 求職者数
各都道府県の就職市場・転職市場データ
20代第二新卒向け個別サポート型転職サイト比較(対象者、実績、サポート内容、求人、評判)
20代・第二新卒向けエージェントを「サポート対象者」「サポート実績」「サポート内容」「求人の数や質」「評判」の5つの要素から詳しく比較していますので、気になる方はこちらの記事もご覧下さい。
20代の転職エージェント比較
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20代第二新卒の転職サイト以外の20代・第二新卒の転職活動に関するノウハウ
20代・第二新卒の転職活動ノウハウまとめ
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あなたに合った転職サイトは見つかりましたか?
今回は個別サポート型の20代第二新卒におすすめの転職サイトを紹介しましたがいかがでしたでしょうか?
20代第二新卒のあなたに合った転職サイトは見つかりましたか?
経験が少なくても20代第二新卒であれば転職をするチャンスはいくらでもあります。
ここで紹介したような個別サポート型の転職サイトを上手く使って、20代第二新卒転職のノウハウがつまったサポートを受ければ必ず転職を成功させることができます。
さいごに、この記事が少しでも20代第二新卒の方のチカラになれば幸いです。今よりももっと良い会社を目指して新しい社会人ライフをスタートさせましょう!
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経歴:転職3回、フリーター3年以上、フリーランス7年以上、エージェント利用10社以上、人材会社でのキャリアもあり
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