2026-10-20評判geekly,ギークリー,ネットの声,調査,口コミ,評判

Geekly（Geekly（ギークリー））の評判を調べると、求人が多いという声と並んで、「やばい」「しつこい」「勝手に応募された」といった言葉を含む記事も目に入ります。登録してよいのか、迷ってしまいますよね。

当サイトでは、みん評やオリコン顧客満足度などの第三者の口コミ27件と、公式サイトに掲載された声5件を集めました。さらに、X（旧Twitter）やYahoo!知恵袋などのネットの声8件も加えました。投稿時期まで含めて整理し、悪い評判への対処法、料金と退会の方法、レバテックキャリアなど他社との違いもまとめています。使うかどうかを決めるのは読んでいる方自身なので、わたしは判断の材料をできるだけ正確に並べます。気になるところから読み進めてみてください。

筆者：つばさ

転職3回 / フリーター3年以上 / フリーランス7年以上 / エージェント利用10社以上 / 人材会社でのキャリアあり

Geekly（ギークリー）は、求人の多さと業界に詳しい担当者が評価される一方、2023年以降の口コミでは応募の進め方や連絡への不満も目立ち、評価が割れています。読み終えるころには、自分が向いている側かどうか、登録するなら何を最初に伝えるか、他社をどう併用するかまで決められるはずです。迷っている方は『Geekly（ギークリー）が向いている人・向いていない人』に自分に近い答えがありますよ。

この記事でわかること｜Geekly（ギークリー）の評判・口コミの要点

• Geekly（ギークリー）の総合スコアは5点満点中4.2（当サイト調べ）で、強みは求人の多さと企業ごとの特色まで伝える提案力
• 良い評判は、求人の量、面談日程の調整・面接練習・書類添削、IT業界に詳しい担当者の助言に集まる
• 悪い評判は、希望に合わない求人や勝手に応募されたという声、大量応募の勧め、連絡の遅さ、経験の浅い人への対応に集まる
• 第三者の良い評判19件のうち8件は2018〜2019年の投稿で、悪い評判8件はすべて2023年以降の投稿
• IT・Web・ゲーム業界で関東・関西の求人を探す人に向き、未経験・経験が浅い人や地方の求人を中心に探す人は他社との併用が現実的
• 求職者の利用料金は無料。退会専用の手順は公式になく、配信やサービスの停止は問い合わせ窓口への申し出、利用の停止はマイページでも手続きできる

Geekly（ギークリー）の特徴

Geekly（ギークリー）は、株式会社Geekly（ギークリー）が運営するIT・Web・ゲーム業界専門の転職エージェントです。求職者は無料で、求人紹介から応募書類の添削、面接日程の調整、年収交渉、入社後の相談までサポートを受けられます。

GEEKLY

エリア	東京、千葉、神奈川、埼玉
対象年齢	20代以上
学歴・経歴	ITエンジニア経験者
業種・職種	ITエンジニア系全般
オンライン面談	〇
料金	無料

GEEKLY

• IT、Web、ゲーム業界に特化した専門コンサルティング
• Web業界において大手のエージェントにも劣らない求人の数
• 正確なマッチング精度
• エグゼクティブ求人では年収700万以上の案件多数

エージェントの解説

エージェントの解説

「GEEKLY」は、株式会社ギークリーが運営するのIT、Web、ゲーム業界を志望するエンジニア向けの転職エージェントです。

大企業を中心に非公開求人数は10,000件以上で、この業界においては大手の転職エージェントにも劣っていません。

また、転職希望者のスキルや経験、職種経験をもとに、多角的に分析してマッチングを行えるのがGeeklyの特徴です。

10年以上の経験から、職種、年齢、年収などを分析・研究し、Geekly独自のマッチングをソリューションとして提供しており、そのノウハウで確かな実績を残しています。

エージェントの評価

エージェントの評価

求人数	10,000件以上
求人の質
提案力
サポート体制
特におすすめの層	幅広くどの層にもおすすめ

エージェントの特徴

エージェントの特徴

• Web業界において大手の転職エージェントにも劣らない求人の数
  大企業を中心に非公開求人数は10,000件以上を保有しています。
  Geekly独占の求人案件も扱っていて、大手転職エージェントに劣らない提案力を持っています。
• IT、Web、ゲーム業界に特化した専門コンサルティング
  主要な会社と太いリレーションを築いていて、各社のカルチャーや働き方など、求人票だけでは読み取れない情報も、丁寧に提供してくれます。
• マッチングを科学するのがGeekly流
  Geeklyではより多くの転職を成功に導くため、マッチングを多角的に分析して独自のノウハウとして蓄積しています。
  10年以上に及ぶ業界経験を生かして、年齢・職種はもちろん、利用者方の希望条件とそれにどう対応してどんな結果を得たのかという不確定な要素も含め、これまでの経験を全て分析し、Geeklyならではのマッチングを実現させています。

【総評】Geekly（ギークリー）の評判・口コミからわかるおすすめ度

Geekly（ギークリー）の総合スコアは5点満点中4.2（当サイト調べ）です。求人の量と提案力は高く評価される一方、2023年以降の口コミでは応募の進め方や連絡への不満も多く、担当者との相性で評価が分かれています。

Geekly（ギークリー）の総合評価

Geekly（ギークリー）の総合評価は4.2で、5つの評価項目のうち「無料で受けられるサポート範囲」と「求人の質・提案力」が4.5と最も高くなっています。

総合点よりも、自分が重視する項目の点で見るのが近道です。体感は担当者との相性で変わるので、「口コミ評価」4.0も気にかけてみてください。

求職者は無料で利用できるため、一般的な「コスパ」の代わりに「無料で受けられるサポート範囲」で評価しています。

スコアの根拠

Geekly（ギークリー）のスコアは、当サイトが集めた第三者の口コミ27件とネットの声8件の傾向に、公式サイトの料金・サービス内容・求人数などの公開情報を合わせて付けています。各項目は5段階・0.5刻みで、総合スコアは5項目の平均です。口コミ評価では、良い評判19件のうち8件が2018〜2019年の投稿でした。そのため、2023年以降に投稿された18件の傾向（良い評判10件・悪い評判8件）で判断しました。公式サイトに掲載された利用者の声5件は、スコアに含めていません。

口コミ傾向のダイジェスト

Geekly（ギークリー）の第三者の口コミ27件は、良い評判19件・悪い評判8件で、およそ7対3と良い評判が多めです。ただし良い評判のうち8件は2018〜2019年の投稿で、悪い評判はすべて2023年以降に集中しています。

• 目立つ良い論点：求人の量と、企業ごとの特色まで説明してくれる紹介
• 目立つ悪い論点：希望に合わない求人への応募や、大量応募の勧め

直近の口コミでは良い評判と悪い評判がほぼ拮抗しているため、投稿時期にも目を向けて読むと判断を誤りにくくなります。

Geekly（ギークリー）はこんな人におすすめ

Geekly（ギークリー）がおすすめなのは、IT・Web・ゲーム業界で関東・関西の求人を探し、多くの求人を比べながら選びたい人です。

• IT・Web・ゲーム業界で、業界の言葉が通じる担当者に相談したい人
• 関東（1都3県）や関西（2府4県）で働きたい人
• 多くの求人を比べ、企業ごとの特色を聞いてから応募先を決めたい人
• 在職中で、面接日程の調整や面接対策を任せたい人
• 年収アップを狙って、条件交渉も任せたい人

あなたは、いくつ当てはまりますか？ 2つ以上当てはまるなら、まず面談を受けて担当者との相性を確かめる価値があります。

1つ以下だった方は、『Geekly（ギークリー）が向いていない人』で紹介している併用の考え方が参考になるはずです。

Geekly（ギークリー）の基本情報

Geekly（ギークリー）の運営会社は東京都渋谷区に本社を置く株式会社Geekly（ギークリー）で、求職者向けのサービスはすべて無料です。

Geekly（ギークリー）とは

Geekly（ギークリー）は、IT・Web・ゲーム業界に特化した有料職業紹介の転職エージェントで、求職者は登録から転職が決まるまで無料で利用できます。公式FAQでは、はじめての転職や業界未経験の人も対象とし、転職するか決まっていない段階の相談も受け付けています。

（参考：Geekly（ギークリー）公式サイト「よくあるご質問」「転職支援サービスご利用の流れ」）

無料と聞くと、かえって仕組みが気になる方もいるかと思います。求職者が無料で使えるのは、企業側が料金を負担する仕組みだからでしょう。利用規約には、紹介した人が採用された場合に、Geekly（ギークリー）が求人企業へ人材紹介サービス料金を請求できる旨が定められています（参考：Geekly（ギークリー）「転職支援等サービス利用規約」）。人材会社で働いていたわたしから見ても、転職エージェントとしては一般的な仕組みです。ただ、報酬が採用で発生する以上、応募や入社を急ぐ方向に話が進みやすい面はあると考えています。

運営会社情報

株式会社Geekly（ギークリー）は2011年8月に設立され、東京都渋谷区に本社、大阪市に大阪オフィスを置く人材紹介会社です。

（参考：株式会社Geekly（ギークリー）「会社概要」「沿革」）

Geekly（ギークリー）の評判・口コミまとめ｜メリット・デメリット

第三者の口コミ27件から見えるGeekly（ギークリー）のメリットは、求人の量と特色の説明、面談日程の調整や面接練習などのサポート、IT業界に詳しい担当者の助言です。デメリットは、希望に合わない求人や大量応募、連絡の遅さ、経験の浅い人への対応の3つに集まっています。

良い評判からわかるメリット

Geekly（ギークリー）の良い評判19件からわかるメリットは、求人の量と特色の説明、面談日程の調整・面接練習・書類添削、担当者のIT業界の知識の3つです。いずれの論点も、複数の時期の口コミで評価されています。

目立つ評判：求人の量と特色の説明

求人の紹介を評価する声は、第三者の良い評判のうち9件と最も多くなっています。2019年には、履歴書を出してすぐに希望に合う企業を特色つきで紹介された、という声がありました。2025年にも、エンジニア求人に絞った質の高さや、紹介数・求人の多さを挙げる声が続いています。公式の取扱求人数は、非公開求人を含めて44,000件以上（2026年9月時点）です。

次に目立つ評判：面談日程の調整・面接練習・書類添削

サポートを評価する声は5件です。2023年に利用した30代のエンジニアは、面談日程を次々に入れてもらい、面接練習を重ねて自信がついたと回答しています。2018年に利用した20代のWebクリエイターは、書類添削を満点と評価しました。在職中で時間が限られる人ほど、こうした手間を任せられる価値は大きいはずです。

担当者の助言・IT業界の知識

担当者自身にIT業界の勤務経験があり細かな助言をもらえた（2018年投稿）、ゲーム業界の制作ソフトの話まで通じた（2024年投稿）という声が目立ちます。職種や技術の話がそのまま通じると、希望を説明する手間がぐっと減るんです。業界を絞っているGeekly（ギークリー）だからこその強みです。

悪い評判からわかるデメリットと対処法

Geekly（ギークリー）の悪い評判8件はすべて2023年以降の投稿で、希望に合わない求人・大量応募、連絡の遅さと面接前の変更、経験の浅い人への対応の3つに集まっています。ここで示す対処法は、公式FAQと利用規約の記載をもとに当サイトが整理したもので、Geekly（ギークリー）が公式に案内している手順ではありません。

気になる指摘：希望に合わない求人・大量応募

面談で応募しないと伝えた求人に勝手に応募された（2026年投稿）、という声があります。書類が揃う前に約70社へ送られたケース（2024年投稿）も報告されています。大量応募を強く勧められた声（2023年投稿）や、マッチしていない紹介・紹介の仕方の雑さを挙げる一言（2025年投稿）もありました。担当側の手違いで書類が揃う前に送られたあと、書類を直して再応募しても不採用が続いた、という事態まで口コミに書かれています。

公式FAQでは、応募するかどうかは本人に任せ、応募意思を伝えた企業にだけ履歴書や職務経歴書を提出するとしています。この前提を確実に守ってもらうために、最初の面談で次の2点を伝え、同じ内容をメールでも送っておきましょう。

• 応募は1社ずつ、事前に自分の了承を取ってから進めてほしい
• 提出する書類は、最終版を自分が確認してから送ってほしい

気になる指摘：連絡・対応の遅さと面接前の変更

最終面接の前日に募集が埋まって面接がなくなる事態が複数回あったという声（2023年投稿）があります。「連絡がやや遅い」という一言（2025年投稿）も見られました。逆に、電話連絡やメールが多すぎてしつこいと感じる声は『Geekly（ギークリー）のSNS・ネット上の評判・口コミ8件を解説』で紹介しています。

連絡の速さや量は、最初に希望を伝えておくと行き違いが減りますよ。たとえば「連絡はメール中心、電話は平日の夜」「急ぎの件は期限を書いて送る」といった伝え方です。どこまで応じてもらえるかは担当者しだいです。また、面接の数日前に募集状況の確認を頼んでおくと、準備が無駄になる場面を減らせます。

気になる指摘：経験の浅い人への対応

25歳・無職で登録した人は、面談前から「紹介できる求人が少ないかもしれない」と言われたそうです。未経験歓迎の求人も、実質は経験者向けだったと書いています（2025年投稿）。公式FAQにも、経験やスキルによっては紹介できる求人数に限りがある場合があると書かれています。

一方で公式FAQは、未経験者の応募を歓迎する求人も扱っているとしています。経験が浅い人は面談の最初に紹介できる求人の数と職種を確かめ、少なければマイナビ転職ITエージェントなどとの併用を考えると、応募先の幅を保てるでしょう。転職エージェントを10社以上使ってきたわたしの考えでは、経験が浅い時期ほど、1社の担当者の見立てだけで方向を決めないほうがうまくいきます。

Geekly（ギークリー）の評判・口コミを定量分析【当サイト調べ32件】

当サイトが集めたGeekly（ギークリー）の口コミ32件は約7割が良い評判でしたが、第三者の口コミを2023年以降の投稿18件に絞ると、良い評判の割合は約56%に下がります。内訳は、第三者の口コミ27件（良い評判19件・悪い評判8件）と公式サイト掲載の声5件（良い3件・気になる点2件）です。

公式サイト掲載の声は、運営会社が自社サイトに選んで載せたものなので、第三者の口コミとは分けて数えているんです。

投稿年別に見ると、第三者の良い評判は2018〜2019年と2025年に集まっています。悪い評判は、2023年から2026年に分布しています。

話題別では、求人提案が良い評判・悪い評判の両方で最も多くなりました。

料金を主題にした口コミはありませんでした。使いやすさ（マイページやサイトの見やすさ）は、ほかの話題の口コミのなかで触れられていました。

評判・口コミの分析コメント

Geekly（ギークリー）の口コミは、2018〜2019年の良い評判が求人の紹介と担当者の対応を評価する一方、2023年以降は良い評判10件・悪い評判8件と拮抗しています。2023年以降の悪い評判は、応募の進め方と連絡に集まっていました。求人提案では、求人の多さを評価する声と希望に合わない紹介への不満が、同じ論点の表と裏になっています。

投稿された媒体も時期によって違います。2018〜2019年の良い評判は、みん評と個人ブログが中心でした。2025年の良い評判は、Qiita Job Changeのアンケート回答とオリコン顧客満足度の一言コメントが中心です。オリコンの一言コメント9件は2025年6月公開の解説記事に掲載されたもので、投稿時期はその公開月で数えています。1文だけの短い声なので、件数には数えつつ、内容の具体性はほかの口コミと分けて読んでいます。Qiita Job Changeの回答は2025年12月付けで、利用した時期は2023〜2025年です。

古い良い評判と新しい悪い評判のどちらを信じればいいのか、迷うところですよね。わたしは、この時期の偏りだけで「Geekly（ギークリー）の質が落ちた」と決めつけるのは早いと考えています。それでも、内容が具体的な直近の声に悪い評判が多いことは、登録前に知っておきたい事実です。

参考：Google口コミでのGeekly（ギークリー）の評価

Google口コミでのGeekly（ギークリー）の総合評価は★4.4（2,119件）です（2026年10月時点）。当サイトが目視で確認した参考値で、個々の口コミの内容は確認していないため、上の集計とスコアには含めていません。

Geekly（ギークリー）の良い評判・口コミ19件を解説

Geekly（ギークリー）の良い評判19件は、求人の多さや特色の説明、日程調整・面接練習などのサポートを評価する声が中心です。投稿時期は2018〜2019年が8件、2021年以降が11件で、1〜7件目と10件目が2018〜2019年の声にあたります。

11〜19件目は2025年の投稿で、このうち14〜19件目はオリコン顧客満足度に寄せられた一言コメントです。短い声なので本文はそのまま載せ、コメントでほかの口コミや公式情報との関係を補っています。

19件すべて読まなくても大丈夫です。職種や経験が自分に近い方の声と、投稿年を見比べるところから始めてみてください。

良い評判・口コミ1｜レスポンスが早く、4社受けて2社の内定につながった

地方でSEをしていた人が、東京のより大手のIT企業へ移りたいと考え、IT特化のGeekly（ギークリー）を利用した口コミです。連絡が早く、希望に合う求人を多く紹介してもらえたので、全体を効率よく進められたといいます。4社に応募し、2社から内定を得たそうです。（参考: みん評｜2018年11月投稿）

良い評判・口コミ2｜物腰の柔らかい担当者が、働くうえでの覚悟すべき点まで伝えてくれた

転職サイト経由のオファーから、そのまま転職先が決まったSEの口コミです。物腰の柔らかい担当者が、スキルと経験に合う職場を紹介してくれたといいます。面談では現場の空気感や仕事の流れ、給与面に加えて覚悟すべき点まで聞けたため、入社後も違和感なく働けたそうです。（参考: みん評｜2018年12月投稿）

良い評判・口コミ3｜前回の失敗を踏まえ、希望どおりの待遇・働き方の会社を紹介してもらえた

2回目の転職に臨んだシステムエンジニアの口コミです。前回は知名度だけで会社を選んで失敗したため、専門特化のGeekly（ギークリー）を利用しました。コンサルタントに前職の不満や失敗談を聞いてもらい、聞いたことのない会社ながら、待遇と働き方が希望に合う転職先を紹介されて満足しているそうです。（参考: みん評｜2019年3月投稿）

良い評判・口コミ4｜難しいと厳しく指摘されたが、本気で考えてくれていると納得できた

担当者が当たり障りのない言葉ではなく、具体的なアドバイスをくれた点を評価する口コミです。希望していたベンチャー企業は難しいと指摘され、最初は憤慨したそうです。それでも本気で考えたうえでの言葉だとわかり、かえって担当者への信頼が高まったと振り返っています。（参考: みん評｜2019年1月投稿）

良い評判・口コミ5｜担当コンサルタント自身にIT業界の勤務経験があり、細かな助言をもらえた

IT企業を志望して検索し、Geekly（ギークリー）に登録した人の口コミです。登録後すぐにコンサルタントから連絡があり、対応がスピーディーだったといいます。担当者自身にIT業界の勤務経験があり、希望を理解したうえで細かいアドバイスをもらえて、希望どおりに転職できたそうです。大手企業の求人が目についた点も挙げています。（参考: みん評｜2018年11月投稿）

良い評判・口コミ6｜未経験のデザイナー職でも、親身な担当者のおかげで転職できた

数年前、首都圏に住んでいたころに、未経験からデザイナーを目指して利用した人の口コミです。未経験のため求人は少なくなったものの、ほかの転職サイトよりは多く、担当者が親身に探してくれて転職できたといいます。一方で、いま住んでいる地方では求人が少なすぎる点を不満として挙げています。（参考: みん評｜2019年3月投稿）

良い評判・口コミ7｜履歴書を出してすぐ、希望に合う企業を特色つきで紹介してもらえた

Webプログラマーを希望して利用した人の口コミです。履歴書を出してすぐに、希望に合う企業を複数紹介してもらえたといいます。各社の特色やポイントの説明もあり、自分に合う会社を選べたそうです。Geekly（ギークリー）を使わなければ、ここまでスムーズには進まなかったと振り返っています。（参考: みん評｜2019年1月投稿）

良い評判・口コミ8｜現職の職歴を踏まえた率直なコメントがもらえ、書類添削でも空白期間の見せ方を学べた

20代前半の女性Webクリエイターに聞き取った、インタビュー形式の口コミです（利用は2018年）。DMをきっかけに初回面談までスムーズに進み、担当者は職歴を踏まえて率直な助言をくれたといいます。求人の満足度と書類添削は満点の評価でした。一方で、転職を少し急かされる印象もあったそうで、最終的な転職先は他社経由で決めています。（参考: キャリ評｜2021年8月投稿）

良い評判・口コミ9｜業界知識が豊富で、職務経歴書のサポートも丁寧だった

ゲーム業界のCGデザイナーが、在職中に初めての転職で利用した体験談です（ほかの転職エージェントと併用）。担当者のIT・ゲーム業界の知識が豊富で、制作ソフトの話も通じたといいます。業界経験が2年と浅くても多くの案件に応募でき、希望に近い会社へ転職できたそうです。希望に合わない求人が混ざることもありましたが、そのつど伝えて改善したとしています。（参考: CAREER BIBLE｜2024年5月投稿）

良い評判・口コミ10｜面談は1時間ほどで、IT転職の実情が聞けて勉強になった

職業訓練校でプログラミングとデザインを学んでいた元営業職の人が、IT職を目指して渋谷のオフィスで無料面談を受けた体験記です。女性の担当者はガツガツしておらず、和やかに話せたといいます。IT業界の募集状況や、書類選考では落とされる前提で動くべきことがわかり、収穫があったそうです。一方で、紹介は前職の営業職に近い求人が中心で、希望より経歴で選択肢を絞られる傾向も挙げています。（参考: 個人ブログ「Web職業訓練ブログ」｜2019年4月投稿）

良い評判・口コミ11｜面談日程を次々に入れてくれ、面接の練習も何度かしてもらえた

SES企業のWebアプリケーションエンジニアから自社開発企業へ移った、30代前半の人の回答です（2023年に利用）。面倒なことが苦手な自分に代わって、担当者が面談日程を調整しながら次々に入れてくれたといいます。面接経験が少なく不安でしたが、練習を重ねて自信がつき、各社の特徴も細かく聞けて合う会社を探しやすかったそうです。（参考: Qiita Job Change｜2025年12月投稿）

良い評判・口コミ12｜エンジニア求人に絞っているぶん求人の質が高く、対面面談で担当者の顔も分かって前向きになれた

インフラエンジニアからセキュリティエンジニアへ移った、30代前半の人の回答です（2024年に利用）。ほかの転職サービスも使ったものの、求人の質とサイトの使いやすさはGeekly（ギークリー）が一番だったといいます。基本的に対面面談を勧められましたが、担当者の顔がわかることで、より積極的に支援を受けたい気持ちになったそうです。（参考: Qiita Job Change｜2025年12月投稿）

良い評判・口コミ13｜自分では対象外にしていた幅広い業界の求人を提案され、多社同時の日程調整もしてもらえた

AIエンジニアからデータサイエンティストへ移った、30代後半の人の回答です（2023年に利用）。経験が浅めで短期間に決める必要があり、多数の企業へ同時に応募したといいます。自分では対象外にしていた幅広い業界の求人をまとめて提案してもらえ、複数社の選考が並行するなかでも、都合に合わせて日程を組んでもらえた点を評価しています。（参考: Qiita Job Change｜2025年12月投稿）

良い評判・口コミ14｜提案力があり、全体的にスムーズだった

30代女性の利用者による一言コメントです。「提案力がある。全体的にスムーズ。」（参考: オリコン顧客満足度｜2025年6月投稿）

良い評判・口コミ15｜紹介してもらえた転職先の数が多かった

50代男性の利用者が、良かった点として挙げた一言です。「紹介してもらえた転職先の数が多かったこと」（参考: オリコン顧客満足度｜2025年6月投稿）

良い評判・口コミ16｜対応が早い

50代男性の利用者による一言コメントです。「対応が早い。」（参考: オリコン顧客満足度｜2025年6月投稿）

良い評判・口コミ17｜親切丁寧だった

50代男性の利用者による一言コメントです。「親切丁寧。」（参考: オリコン顧客満足度｜2025年6月投稿）

良い評判・口コミ18｜求人が多い

30代男性の利用者による一言コメントです。「求人が多い。」（参考: オリコン顧客満足度｜2025年6月投稿）

良い評判・口コミ19｜すぐに仕事が決まった

40代男性の利用者による一言コメントです。「すぐに仕事が決まった。」（参考: オリコン顧客満足度｜2025年6月投稿）

Geekly（ギークリー）の悪い評判・口コミ8件と対処法

Geekly（ギークリー）の悪い評判8件はすべて2023年以降の投稿で、希望に合わない求人の紹介や応募の進め方への不満が最も多く、連絡の遅さや経験の浅い人への対応が続きます。各口コミのあとに、受け止め方と具体的な対処法をまとめました。6〜8件目はオリコン顧客満足度の一言コメントです。

悪い評判・口コミ1｜希望しないと伝えた求人にも勝手に応募され、規約も説明が曖昧だった

面談で応募しないと伝えた求人にも勝手に応募され、履歴書や職務経歴書を裏で編集されたという投稿です。Geekly（ギークリー）経由で応募すると一定期間はほかの経路で応募できなくなり、無視すると損害賠償を請求されうる規約があるのに、確認してもはぐらかされたといいます。（参考: みん評｜2026年3月投稿）

悪い評判・口コミ2｜書類が揃う前に約70社へ一斉送信され、その後の対応も不誠実だった

最初の面談では書類が揃ってから応募すると聞いていたのに、手違いで書類が不十分なまま約70社に送信されたという口コミです。上長から謝罪はあったものの、その後に求人紹介を頼むと「マイページから自分で探してください」と返されたといいます。書類を整えて再応募した分も、すべて不採用だったそうです。（参考: みん評｜2024年4月投稿）

悪い評判・口コミ3｜最終面接の前日に「充足」で面接が消える事態が複数回あった

初回面談の印象は悪くなく、求人も多く用意されたものの、大量応募を強く勧められたという口コミです。面接日が決まった企業は断れないと言われたうえ、最終面接の前日に企業から「充足」の連絡が入り、面接がなくなる事態が複数回あったといいます。担当者の返信も遅く、企業との連携が取れていない印象だったそうです。（参考: みん評｜2023年8月投稿）

悪い評判・口コミ4｜面接後アンケートの志望順位が企業に共有され、2次面接が見送られた

面接後にマイページへ記入した志望度などのアンケートが無断で企業に共有され、2次面接が決まっていた企業から見送られたという投稿です。フィードバックを送っても、返ってきたのは定型の返信だったといいます。一方で、マイページはほかのエージェントより見やすく、面接の辞退を断られなかった点は良かったとしています。複数のエージェントを併用したなかで、書類の通過率は3社中で最も低かったそうです。（参考: みん評｜2024年5月投稿）

悪い評判・口コミ5｜経験の浅い人には冷たく、「正直いらなかった」と感じた

25歳・無職の投稿者がGeekly（ギークリー）に登録した体験記です。面談の前から「紹介できる求人が少ないかもしれない」と言われ、ヒアリングも淡白だったといいます。未経験歓迎の求人も、実質はIT業界の経験者向けだったそうです。経験5年以上のIT職には良いが、未経験や第二新卒にはすすめないと結論づけています。（参考: note「転職の味方」｜2025年11月投稿）

悪い評判・口コミ6｜あまりマッチしていない転職先の紹介がみられた

50代男性の利用者による一言コメントです。「あまりマッチしていない転職先の紹介がみられた。」（参考: オリコン顧客満足度｜2025年6月投稿）

悪い評判・口コミ7｜紹介の仕方が雑だった

40代男性の利用者による一言コメントです。「紹介の仕方が雑。」（参考: オリコン顧客満足度｜2025年6月投稿）

悪い評判・口コミ8｜連絡がやや遅い

30代女性の利用者による一言コメントです。「連絡がやや遅い。」（参考: オリコン顧客満足度｜2025年6月投稿）

Geekly（ギークリー）のSNS・ネット上の評判・口コミ8件を解説

X（旧Twitter）・Yahoo!知恵袋・Qiita Job Changeで当サイトが見つけたGeekly（ギークリー）の声8件は、悪い評判4件・中立の声4件でした。目立ったのは、電話やメールの多さと、内定承諾後の辞退をめぐる対応です。載せたのは、投稿の原文を確認でき、参照元のページを特定できた声だけです。

ネットで見つかった良い評判

Geekly（ギークリー）についてネット上で見つかった8件の声のなかに、良い評判に分類できるものはありませんでした。求人数の多さや、システムが整っていて放置されないといった良い点は、次の中立の声のなかで紹介しています。

ネットで見つかった悪い評判・中立の声

Geekly（ギークリー）へのネットの声のうち、悪い評判4件は電話・メールの多さ、内定辞退への対応、書類選考の結果に集まっています。中立の声4件は、良い点と気になる点の両方を挙げています。

悪い評判：Web登録1回で増えた電話とメール

Geekly（ギークリー）にWebで1回登録しただけで電話やメールが非常に多く届き、着信拒否にしても別の番号からかかってきて仕事に支障が出ている、と対処法を尋ねた質問です。（参考: Yahoo!知恵袋｜2022年10月投稿）

悪い評判：定期的な着信と職場での気まずさ

定期的にかかってくる電話番号が気になって毎回検索すると、Geekly（ギークリー）からだとわかる、という投稿です。会社で何気なく検索したところ、向かいの席の人に画面が見えたと言われ、「転職しないです」と慌てたといいます。「言えば言うほど怪しい」と書いています。（参考: X｜2026年9月投稿）

悪い評判：内定承諾書の提出後の辞退への対応

Geekly（ギークリー）を利用中の人が、内定承諾書をWebで提出したあと、入社の1か月前に辞退を連絡したという質問です。担当者からは「承諾書提出後の辞退はできません」としか言われず、困っているといいます。（参考: Yahoo!知恵袋｜2025年2月投稿）

悪い評判：書類選考で100社以上の不採用

Geekly（ギークリー）がなぜそんなにすすめられるのかわからない、書類だけで100社以上落ちたのは担当者の運が悪かったのか、という投稿です。自分が採用側なら会ってみると思う、とも書いています。（参考: X｜2026年9月投稿）

中立の声：一度に届く提案の多さと放置されない仕組み

SIerのSEとして転職活動中の、50代前半の人の回答です（2025年に利用、総合評価は3）。一度に多くの提案が来て見きれず、現状を相談する時間も少なかったといいます。一方で、システムがしっかりしているので放置される不安はなかったそうです。これまで扱った事例の話も聞きたかった、と書いています。（参考: Qiita Job Change｜2025年12月投稿）

中立の声：求人数とスカウト機能の評価と紹介企業の見極め

自社開発企業からSES企業へ移った、20代後半の人の回答です（2023年に利用、総合評価は3）。求人数の多さ、スカウト機能で面談が確約される点、ブランクがあっても丁寧に接してもらえた点を挙げています。一方で、悪い噂のある会社の求人も多く、そうした会社を除く仕組みがないため、自分で調べる必要があるとしています。（参考: Qiita Job Change｜2025年12月投稿）

中立の声：書類づくり向きだが現場職の勧めが強いという見方

2026年にDX・BPR職へ転職した人の投稿です。大手のエージェントが無難だとしたうえで、Geekly（ギークリー）のようなIT系に強いエージェントでスキルシート兼履歴書を作り、大手で添削してもらうとDX向きの書類になる、と助言しています。ただし、IT系に強いエージェントは現場職を強くすすめてくるので、転職活動そのものにはあまりすすめない、という見方です。（参考: X｜2026年9月投稿）

中立の声：評判が気になり登録をためらう段階

以前の転職で使って良かったエージェントに再登録しようとしたが、更新が止まっていて迷っている、という転職活動中の投稿です。Geekly（ギークリー）も気になるけれど、評判が微妙な感じだと書いています。（参考: X｜2026年9月投稿）

【参考】Geekly（ギークリー）の公式サイトに掲載されていた評判・口コミ

Geekly（ギークリー）の公式サイト「転職成功事例・お客様の声」に掲載された5件は、運営会社が選んで載せた声で、第三者の口コミとは性質が異なります。内訳は良い点3件・気になる点2件で、掲載時期はいずれも2024年です。

• 38歳のデータベースエンジニアの男性による、面談後の声です。希望に沿う求人は多くないと思っていたものの、ほかのエージェントでは紹介されなかった求人も多く紹介されたといいます。来社は面倒に感じていたが、対面のほうがオンラインより情報共有の密度が高かったと感じたそうです。（参考: Geekly（ギークリー）公式サイト｜2024年5月掲載）
• 業務系のプロジェクトマネージャーを務める53歳の男性による、面談後の声です。親身に話を聞いてもらえて安心感があり、短時間で大量の案件を紹介されて驚いたといいます。案件管理や情報共有の仕組みが整っていて安心でき、当日の案件数が多くメールでは見きれないため、印刷してもらえて選びやすかったそうです。（参考: Geekly（ギークリー）公式サイト｜2024年5月掲載）
• Geekly（ギークリー）を再び利用した45歳の男性（業務系SE・PG、SI・受託）による転職成功事例です。転職期間や年齢を考えると厳しい活動になると思っていたものの、1週間程度で内定を得られたといいます。（参考: Geekly（ギークリー）公式サイト｜2024年5月掲載）
• Webプロデューサー・ディレクター（受託）の47歳の男性による、面談後の声です。面談は淀みなく進み、訪問してよかったとしています。一方で気になる点として、担当者が忙しそうに見えたことと、内定・入社がゴールになりすぎて、希望と異なる会社でも入社できそうなら進めるという流れにならないかを挙げています。（参考: Geekly（ギークリー）公式サイト｜2024年2月掲載）
• 35歳のUI/UXデザイナーの女性による、面談後の声です。紹介された求人の数は豊富だったものの、内容が自分の経歴や希望のレベル感に合っているか、疑問に思うことが多かったといいます。（参考: Geekly（ギークリー）公式サイト｜2024年4月掲載）

公式サイトの声にも、求人の多さを評価する声と、経歴や希望に合っているかへの疑問が並んでいます。第三者の口コミと同じ傾向が見えます。運営会社が気になる点まで載せていることは、判断材料のひとつになるでしょう。

Geekly（ギークリー）の実績

Geekly（ギークリー）の公式サイトによると、取引企業数は3,200件以上、転職支援の実績は24,000名以上です（いずれも2026年9月時点）。転職後の職場定着率は97%（2024年3月時点）と公表されています。

（参考：Geekly（ギークリー）公式サイト、Geekly（ギークリー）公式サイト「よくあるご質問」「転職成功事例・お客様の声」）

表の数値は、いずれも公式サイトの掲載値です。分母や集計期間、何と比べた数値かといった定義は、公式に掲載されていません。2023〜2024年時点のまま掲載されている値もあるため、最新の数値は公式サイトで確かめるのが確実です。データを読む仕事をしてきたわたしは、定義のない数値を他社と横並びで比べないようにしています。「Geekly（ギークリー）が自社をこう伝えている」という目安として受け止めるのが、ちょうどいいのではないでしょうか。

Geekly（ギークリー）が向いている人・向いていない人

Geekly（ギークリー）が向いているのは、IT・Web・ゲーム業界で経験を積み、関東・関西で次の職場を探す人です。向いていないのは、業界経験が浅い人や地方の求人を中心に探す人、IT業界以外の求人も探したい人、電話やメールの多さを負担に感じる人です。経験が浅い人や地方の求人を探す人も、利用はできます。紹介される求人が限られることがあるため、他社との併用を考えたいところです。

Geekly（ギークリー）が向いている人

Geekly（ギークリー）が向いているのは、業界経験を活かして多くの求人を比べ、書類や面接の準備も任せたい人です。

• IT・Web・ゲーム業界での経験があり、職種や技術の話が通じる担当者に相談したい人（業界知識を評価する口コミが複数）
• 関東・関西で働きたい人（求人は関東1都3県・関西2府4県が中心）
• 求人を多く比べたい人（非公開求人を含む44,000件以上、2026年9月時点）
• 在職中で、面接日程の調整や面接練習を任せたい人
• 年収アップを狙い、年収交渉を任せたい人（公式FAQでは利用者の年収アップ額の平均は84万円、2026年4月時点）

Geekly（ギークリー）が向いていない人

Geekly（ギークリー）が向いていないのは、業界経験が浅い人、地方求人を中心に探す人、IT業界以外も探したい人、頻繁な連絡が負担な人です。

• 未経験・経験が浅い人：公式FAQでも、経験やスキルによっては紹介できる求人数に限りがある場合があるとしています。未経験からの転職支援を打ち出すマイナビ転職ITエージェントとの併用が選択肢です
• 地方求人を中心に探す人：求人は関東・関西が中心です。オンライン面談は受けられますが、希望エリアの求人がどれだけあるかは面談で確認が必要です
• IT業界以外の求人も幅広く見たい人：業界・職種を問わない総合型のリクルートエージェントも併せて使うと、探せる範囲が広がります
• 頻繁な連絡が負担な人：口コミやネットの声に、電話やメールの多さを挙げる投稿があります。連絡の希望を最初に伝えることが前提です

あなたはいま、どちらに近いでしょうか。経験が浅い人でも、Geekly（ギークリー）を使ってはいけないわけではありません。わたしなら、紹介できる求人がどれくらいあるかを確かめる目的で、Geekly（ギークリー）の面談を受けます。同時に、未経験の支援を打ち出すエージェントにも登録して、紹介の数と中身を見比べます。1社の紹介が少なくても、それが自分の価値の低さを意味するとは限りません。

Geekly（ギークリー）の利用の流れ・退会方法

Geekly（ギークリー）は無料登録から入社後サポートまで6段階で進みます。退会専用の手順は公式になく、サービスの停止や配信停止は問い合わせ窓口への申し出で、利用の停止はマイページでも手続きできます。

登録から利用開始までの流れ

Geekly（ギークリー）の利用は、無料登録・面談・求人紹介・選考・内定・入社後サポートの6段階です。

1. 無料登録：Webフォームから情報を入力して登録します（公式サイトでは「簡単30秒」と案内）。担当のキャリアアドバイザーから、面談についてメールで案内が届きます
2. キャリアアドバイザーと面談：対面面談が推奨で、オンラインも選べます。所要時間は90分程度で、夜間や土曜日にも対応しています（対面は11時〜20時30分、オンラインは11時〜19時の開始）。履歴書・職務経歴書・ポートフォリオがあれば、事前の提出が勧められています
3. 求人紹介：非公開求人を含む44,000件以上（2026年9月時点）から、希望に沿う求人が紹介されます
4. 書類選考・面接：書類の作成代行・添削、面接対策、スケジュール調整をアドバイザーが代行します。応募するかどうかは本人が決め、書類選考の結果は1週間〜10日前後が目安です
5. 内定・条件交渉：入社日の調整や給与などの条件交渉、現職を円満に退社するためのアドバイスを受けられます。内定承諾の期限は、通常1週間の場合が多いとされています
6. 入社・入社後サポート：入社後も、仕事の悩みを相談できます

初回の面談で確かめたいのは、紹介できる求人の数、応募前の確認、連絡手段の希望の3つです。まずはこの3つに絞って聞いてみましょう。

（参考：Geekly（ギークリー）公式サイト「転職支援サービスご利用の流れ」「よくあるご質問」）

退会・解約の方法

Geekly（ギークリー）の公式サイトには、退会専用のページや手順の案内が見当たりません。利用規約第18条は「本サービスからの退会は、利用者が当社所定の方法により退会申請をすることにより行われるものとします」と定めていますが（引用：Geekly（ギークリー）「転職支援等サービス利用規約」）、「所定の方法」の中身は書かれていません。

実際の手続きとしては、プライバシーポリシーに次の2つが書かれています（参考：Geekly（ギークリー）「プライバシーポリシー」）。

• 転職支援サービスの停止やメールマガジンの配信停止：問い合わせ窓口に申し出ると、本人確認のうえで手続きを受け付けるとしています。窓口は公式サイトのお問い合わせ窓口（電話・フォーム）で、電話の受付は平日の10時〜19時（土日祝を除く）です
• 登録情報の修正・削除や利用の停止：「Geekly進捗管理ページ」にログインし、マイページから本人が手続きできます

公式の案内は「退会」より、配信・利用停止の申し出です。転職活動を続けるなら、止めずに連絡手段の希望を伝えるだけで足りるかもしれません。

規約には、退会すると本サービスを利用する権利を失うとあります。個人情報を削除・利用停止すると、利用中のサービスを受けられなくなる場合がある、ともされています。退会後の再登録の可否や、手続きにかかる日数は公式に記載がありません。選考中の企業がある場合は、先に辞退や結果の連絡を担当者経由で済ませてから申し出ると、行き違いを防げます。

連絡・勧誘の断り方

Geekly（ギークリー）の公式FAQによると、紹介された求人に必ず応募する必要はなく、書類を提出するのは応募意思を伝えた企業だけです。応募しない求人は、見送ると伝えれば断れます。担当者に断りを入れるのは気が重い、と感じる方も多いかと思います。公式に断り方の文例はないため、以下は公式FAQ・利用規約・プライバシーポリシーの記載から当サイトが整理した方法です。

• 求人を断るとき：「この求人は応募を見送ります。勤務地が希望と合わないためです」のように、見送りと理由を一言で伝える
• 応募前の確認を頼むとき：「応募するときは1社ずつ事前に確認してください」と面談で伝え、メールでも残しておく
• 連絡を減らしたいとき：「連絡はメール中心で、電話は平日の夜にお願いします」と希望を伝える。どこまで応じてもらえるかは担当者に確認する
• 内定の返事を待ってもらうとき：承諾期限は通常1週間の場合が多く、状況により担当者が企業と交渉して承諾時期を遅らせられる場合がある
• 他社と併用するとき：併用は可能で、担当アドバイザーに伝えれば選考スケジュールを調整してもらえる
• 転職活動をやめるとき：相談の結果「転職しない」という判断もありうる（公式FAQ）。連絡やサービス自体を止めたい場合は、問い合わせ窓口に申し出る

なお利用規約第15条では、紹介を受けた企業と、Geekly（ギークリー）の承諾なく直接やり取りすることなどを禁止事項にしています。辞退や見送りの連絡も、この禁止事項を踏まえると担当者を通すのが無難です。

（参考：Geekly（ギークリー）公式サイト「よくあるご質問」、Geekly（ギークリー）「転職支援等サービス利用規約」、Geekly（ギークリー）「プライバシーポリシー」）

Geekly（ギークリー）と他社サービスの比較

Geekly（ギークリー）を他社と比べる軸は、対象・経験、対応エリア、サポート、求人数・実績の4つです。Geekly（ギークリー）はIT・Web・ゲーム業界に特化し、関東・関西の求人を中心に扱う点が他社との違いです。

件数は集計の時点も数え方も各社で違います。表は「対象・経験」の列から見て、自分の経歴に合う数社に絞るのが近道です。

Geekly（ギークリー）の内容は、当サイトが公式サイトで確認した情報です。他社の内容は、各社の公式サイトで公表されている情報をまとめました。

あなたが重視するのは、求人の数でしょうか、それとも担当者の専門性でしょうか。数で見ると総合型のリクルートエージェントが大きく、IT・Web領域ではレバテックキャリアがGeekly（ギークリー）を上回る件数を掲げています。ただし集計の時点や数え方はサービスごとに違うので、件数の差だけでは決めきれません。

専門性を重視するなら、わたしはGeekly（ギークリー）とレバテックキャリアのような特化型を2社並べます。紹介される求人の違いから、担当者の提案力を比べるためです。未経験ならマイナビ転職ITエージェントと、業界をまたいで探すならリクルートエージェントと組み合わせるのもよいでしょう。

それぞれのサービスの特徴

リクルートエージェントは、業界・職種を問わない総合型のエージェントです。レバテックキャリア・マイナビ転職ITエージェント・TechClipsAgentの3社は、IT・Web領域に特化しています。

Geekly（ギークリー）に関するよくある質問

Geekly（ギークリー）の評判は良い?悪い?

Geekly（ギークリー）の評判は、第三者の口コミ27件のうち良い評判が19件と多めですが、2023年以降の投稿に絞ると良い評判10件・悪い評判8件で、評価は分かれています。良い評判は求人の多さや特色の説明、日程調整・面接練習などのサポートに、悪い評判は希望に合わない求人への応募や大量応募、連絡の遅さに集まっています。良い評判のうち8件は2018〜2019年の投稿なので、投稿時期も踏まえて読むのがおすすめです。

Geekly（ギークリー）と他社サービスの違いは?

Geekly（ギークリー）は、IT・Web・ゲーム業界に特化し、関東・関西の求人を中心に扱う点が特徴です。レバテックキャリアはIT・Webエンジニアの転職に特化し、マイナビ転職ITエージェントは未経験の業界・職種からの転職支援も打ち出しています。業界を限らず探すなら総合型のリクルートエージェント、現役エンジニアに相談したいならTechClipsAgentも候補です。詳しくは『Geekly（ギークリー）と他社サービスの比較』で表にまとめています。

Geekly（ギークリー）の利用料金はかかる?

かかりません。公式FAQでは「登録はもちろん、転職が決まるまでの一切のサービスはすべて無料です」としています（引用：Geekly（ギークリー）公式サイト「よくあるご質問」）。キャリア相談、求人提案、履歴書・職務経歴書の添削、雇用条件の交渉も、無料で受けられるサービスに含まれます。

Geekly（ギークリー）を退会・連絡停止したいときはどうする?

Geekly（ギークリー）の公式サイトに退会専用の手順の案内はなく、転職支援サービスの停止やメールマガジンの配信停止は、問い合わせ窓口に申し出る方法がプライバシーポリシーに書かれています。登録情報の修正・削除や利用の停止は、「Geekly進捗管理ページ」にログインし、マイページから本人が手続きすることもできます。詳しい流れは『退会・解約の方法』にまとめました。

Geekly（ギークリー）は未経験・経験が浅くても使える?

使えます。公式FAQでは、はじめての転職の人や業界未経験の人も対象とし、未経験者の応募を歓迎する求人も扱っているとしています。ただし同じFAQに、経験やスキルによっては紹介できる求人数に限りがある場合もあると書かれていて、口コミでも経験の浅い人への対応に不満の声が出ているのが実情です。面談で紹介できる求人の数を確かめ、少なければマイナビ転職ITエージェントなどを併用すると、選択肢を確保しやすくなります。

まとめ｜Geekly（ギークリー）の評判・口コミ

Geekly（ギークリー）の総合スコアは5点満点中4.2です。IT・Web・ゲーム業界の求人の多さと、企業ごとの特色まで伝える提案力が評価されています。一方で2023年以降の口コミには、希望に合わない求人への応募や大量応募の勧め、連絡の遅さ、経験の浅い人への対応への不満が目立ちます。

応募は1社ずつ了承を取ってもらう、連絡の希望を最初に伝える、経験が浅ければ併用する。この3つを先に決めておけば、求人の多さと提案力というGeekly（ギークリー）の強みを活かしやすくなります。関東・関西でIT業界の転職を考えている方は、まず面談で担当者との相性を確かめてみてください。合わなければ別のエージェントに切り替えればいい、くらいの気持ちで試すのがちょうどいいと思っています。

Geekly（ギークリー）の評判・口コミの調査概要

参考情報